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株式会社タスクフォース

派遣社員

専門知識や資格のいらない【病棟サポートスタッフ】16時退勤の時短もOK◎家事や育児とも両立できるお仕事

介護なしの日勤看護サポート

日給 8,400~10,875円 (1)6時間勤務で日給8400円~9000円 (2)7時間15分勤務で日給1万150円~1万875円 ■随時昇給あり! ■別途、交通費は全額支給! ■看護助手や介護業務の経験がある方は優遇! 【月収例】 日給×月21日勤務で 月収17万6400円~22万8375円も可能! 【給与前渡し制度あり】 働いた分を前もって受け取れるから、 急な出費や予定外の出費があっても安心! 【資格がそのまま時給UPに】 下記資格をお持ちの方は、 資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎ ■介護職員初任者研修 ■介護福祉士実務者研修 ■介護福祉士

大阪府堺市北区 地図で確認する

■仕事内容

しゅふの働くを応援!

[求人概要]:
専門知識や資格のいらない【病棟サポートスタッフ】16時退勤の時短もOK◎家事や育児とも両立できるお仕事

[職種名]: 介護なしの日勤看護サポート

[勤務地・最寄駅]:
大阪府堺市北区百舌鳥
堺市北区の病院
*JR阪和線「上野芝」駅から徒歩13分
*「百舌鳥」駅から徒歩22分
*「中もず」「堺東」駅からバス通勤も可能!
株式会社タスクフォース 大阪支店
上野芝駅 徒歩13分/百舌鳥駅 徒歩22分/堺東駅 バス16分

[勤務日数]:
週5日
08:35~17:00/09:00~16:00
月/火/水/木/金
長期【3ヶ月以上】
【残業なし】
(1)9:00~16:00
*実働6時間/休憩1時間
(2)8:35~17:00
*実働7時間15分/休憩70分 

【休日】
土日祝休み

[給与]:
日給 8,400~10,875円
(1)6時間勤務で日給8400円~9000円
(2)7時間15分勤務で日給1万150円~1万875円

■随時昇給あり!
■別途、交通費は全額支給!
■看護助手や介護業務の経験がある方は優遇!

【月収例】
日給×月21日勤務で
月収17万6400円~22万8375円も可能!

【給与前渡し制度あり】
働いた分を前もって受け取れるから、
急な出費や予定外の出費があっても安心!

【資格がそのまま時給UPに】
下記資格をお持ちの方は、
資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎

■介護職員初任者研修
■介護福祉士実務者研修
■介護福祉士

[仕事内容]:
\医療業界なら好条件で働けます!/
★日給1万円以上も可能
★1日6時間or7時間15分で選べる
★日勤専属&土日祝休み
★医療の資格は不問

「介護の仕事は好きだけど、
人手が足りなくて夜勤や残業ばっかり…」

「看護師、体力的にキツくなってきた…
土日祝休みで暦通りの休日っていいな。」

弊社では、こんなお悩みのある
介護業界や医療業界の別職種からの
転職者が多数活躍しています!

今まで培った経験や知識を活かして
収入も働く条件もアップ♪
さらに働きながら資格取得して
スキルアップやステップアップも可能◎

【お仕事詳細】
■看護師さんをサポート!
*カルテの整理でスムーズな診療をお手伝い
*医療機器や備品の準備

■快適な院内づくりをお手伝い!
*病室の簡単なお掃除やベッドメイクで清潔な環境に

■患者様の“日常”に寄りそうケア
*食事の配膳・下膳
*入浴のサポートでリラックスタイムをお届け
*車いすでの移動もやさしくサポート

その日1日のやることは決まっているので
お仕事はあっという間に終わります♪

年齢も性別も気にせず
未経験から働ける看護助手のお仕事!
気になった方はお気軽にご応募ください◎
働くうえで困ったことや不安なこと

給与給与
日給 8,400~10,875円 (1)6時間勤務で日給8400円~9000円 (2)7時間15分勤務で日給1万150円~1万875円 ■随時昇給あり! ■別途、交通費は全額支給! ■看護助手や介護業務の経験がある方は優遇! 【月収例】 日給×月21日勤務で 月収17万6400円~22万8375円も可能! 【給与前渡し制度あり】 働いた分を前もって受け取れるから、 急な出費や予定外の出費があっても安心! 【資格がそのまま時給UPに】 下記資格をお持ちの方は、 資格に応じて時給へ上乗せ支給いたします◎ ■介護職員初任者研修 ■介護福祉士実務者研修 ■介護福祉士
職種職種
介護なしの日勤看護サポート
勤務時間勤務時間
08:35~17:00/09:00~16:00
待遇待遇
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
■入社即日から社会保険加入
(健康保険、雇用保険、厚生年金、介護保険、労働災害保険、通勤災害保険)
■交通費全額支給
■制服貸与
■有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与)
■健康診断受診制度
(入職後、一定期間の勤務継続された方対象)
■社員登用制度
■社員食堂あり
■休憩室あり
■更衣室・ロッカーあり

\頑張りはポイントでしっかり還元!/
★インセンティブポイント制度導入★
◎働けば働くほどもらえる♪
◎貯まったポイントで好きなギフトと交換可能!

Q.インセンティブポイントとは?
勤務実績などに応じてポイントが加算され、各種ギフトと交換可能な制度です!

~交換可能なギフト例~
□Amazonギフトカード
□楽天ポイント
□QUOカード
□図書カードなど

\派遣スタッフでも頑張りがしっかり評価されるから…/
(‘◇’)ゞやりがいUP!モチベーションUP!(‘◇’)ゞ

ーーー

\正社員登用、積極的に実施中/
<「派遣=ずっと派遣」とは限りません>
当社では正社員登用を積極的に行っており、
派遣からキャリアアップした看護補助者が多数在籍中!

禁煙
休日休暇休日休暇

応募情報

WEBフォームからご応募ください

応募資格

\プライベート重視の方にオススメ/
医療のスキルや経験不問◎
資格も必要ありません!
「久々の仕事復帰に」
「フルタイムからの切り替えに」
など、無理なく働きたい方歓迎♪

\こんな方歓迎/
■無資格・未経験歓迎
■主婦・主夫歓迎
■フリーター歓迎
■30代・40代・50代女性中心に活躍中
■お仕事のブランクOK
■学歴不問/中卒・高卒OK
■ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎

\病院のお仕事が初めての方、大歓迎/
■医療業界に興味がある
■派遣が初めて
■パート・アルバイトからフルタイムへ
■夜勤はしたくない
■短期じゃなくて長期で働きたい
■日払いの仕事から卒業したい
■安定した収入が稼ぎたい
みなさんお気軽にご応募ください♪
研修制度も充実しています◎

\スキル・知識を活かしたい方も歓迎/
クリニック/美容クリニック/内科/外科
産婦人科/医療事務/歯科助手
正看護師/准看護師/介護福祉士
ヘルパー/介護助手/リハビリ助手
外来・病棟看護助手/ナースエイド
…など、医療や介護業界での
経験がある方は積極採用します!

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【安心!充実の教育研修プログラム】
現役看護師による入職前研修と、OJT・メンター・動画教材による入職後フォローで、未経験からでも安心して成長できる教育体制を整えています。
さらに、介護福祉士の外部講師による身体介助研修も定期実施し、医療・介護現場で通用するスキルを継続的に身につけられます!

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