■仕事内容
経験者活躍中♪40代・50代が中心となって働いているお仕事です◎大手自動車メーカー100%子会社の正社員！土日祝休み／直行直帰OK◎在宅勤務手当や家族手当あり☆
【仕事内容】
【仕事内容】
複数の設備管理施設（物件）を
担当していただき、現場スタッフの統括や
クライアントへの提案業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務＞
●現場で働く設備管理スタッフの勤怠管理や指導、育成
●クライアントとの打ち合わせや営業提案
●提案書や見積書の作成業務
●受注案件の進行管理や現地での立ち合い対応
●新たに受託した施設における設備管理業務の立ち上げ対応
取引先は設備管理業務を委託する企業が
中心のため、飛び込み営業はありません。
数年後には設備や施工の技術的な営業や
ファシリティマネジメント分野での活躍が
見込める職場です。
将来を見据えたキャリア形成を目指して働けます。
【おすすめポイント】
●建物管理会社でのファシリティマネジメント業務です。
●社内の資格取得支援制度により、年間最大40万円までのサポートあり
●さらなるスキル向上を目指す方に適した職場環境です。
●大手グループ企業で安定して長期的に働けます。
≪プライベートを重視できます≫
有給取得率が高く、仕事と私生活の
バランスを取りやすい環境です。
月数回程度、休日出勤が発生することが
ありますが、その際は振替休日の取得が
可能です。
プライベートの時間を大切にしながら働けます。
≪直行直帰可能（在宅勤務制度あり）≫
在宅勤務で書類作成を行ったり、
自宅から直接現場へ向かうなど、
生産性を高める働き方を推奨しています。
働き方改革によりオンとオフの
切り替えがしやすい職場です。
≪充実した待遇と福利厚生≫
残業手当（100％支給）、通勤手当、
在宅勤務手当、住宅手当（支給条件あり）、
扶養家族手当、資格手当など各種手当を
整備しています。
資格取得に伴う手当もあり、待遇面での
支援が充実しています。
安定して長く働ける環境が整っており、
ライフプランを描きながら勤務できます。
【雇用形態】
正社員
【活躍】
●40代・50代の方活躍中
●経験者活躍中
●設備管理経験を活かす方
●現場リーダー経験ある方
●施工管理経験を活かしたい方
●資格を活かしたい方
●安定企業で長く働きたい方
●直行直帰で働きたい方
●在宅勤務も活用したい方
●ワークライフ重視の方
●手当充実の職場を望む方
●育成や指導に携わりたい方
【アピールポイント】
●直行直帰が可能です
●在宅勤務手当を支給
●家族手当を用意しています
●資格取得支援制度あり
●資格手当で収入支援
●残業手当は100％支給
●フレックス制で勤務自由
●完全週休二日制（土日）
●年間休日119日あり
●大手グループの安定基盤
●育児・介護休暇制度完
給与- 月給23万円〜
想定年収：485万円～630万円
※上記年収には1ヶ月25時間分の残業手当、賞与、扶養家族手当、資格手当が含まれております。
※給与金額はご経験、能力、資格等を考慮の上、決定いたします。
職種- 設備運転、設備管理者
勤務時間- フレックスタイム制（コアタイム無し）
・8：45～17：45
◎実働8時間、休憩1時間
◎平均残業時間：20～30時間／月
待遇- ◆財形預金
◆退職金制度
◆企業年金
◆トヨタグループ持株会
◆車両購入資金貸付金
◆各種生損保険団体割引
◆会員制リゾートホテル宿泊補助
◆福利厚生制度利用可
◆定期健康診断
◆人間ドック・各種がん検査費用補助
◆資格取得特別報奨金制度
◆資格取得支援制度
◆永年勤続表彰制度
◆年間ＭＶＰ表彰制度
◆創意くふう表彰制度
◆善行表彰制度
◆社会保険完備
・健康保険・介護保険・厚生年金保険
・労災保険・雇用保険
◆在宅勤務手当
◆住宅手当（支給条件有）
◆交通費規定支給
◆残業手当（100％支給）
◆深夜手当
◆扶養家族手当
◆資格手当
【受動喫煙防止措置】
屋内禁煙
応募資格
【必須要件】
設備管理の経験のある方
（物件は不問です！）
【活かせる資格】
下記いずれかの資格をお持ちの方 、もしくは同等レベルの￥工事経験をお持ちの方
（入社後、資格取得に励んで頂きます）
・第三種電気主任技術者（電験三種）
・第一種電気工事士（電工一種）
・1級または2級施工管理技士
（管・電気工事・建築）
※安定した環境のもと末長くスキル・キャリアを磨けます。
企業情報
- 企業名
- 株式会社Carat
