■仕事内容
【全国展開している大型商業施設の設備スタッフ募集】高待遇資格取得支援制度があり、将来に渡りキャリアを磨ける環境です正社員/経験者優遇/残業少なめ/資格手当有/昇給・賞与有
【おすすめポイント】
◆資格取得支援制度や資格手当など整っており、キャリアアップできる環境です！
◆キャリア採用者が6割と高く、1年以上経験ある方は高待遇で働けます！
◆経験浅い方もご応募可能です。
◆１ヶ月単位の変形労働時間制でメリハリをつけてライフスタイルを維持しながら働くことができます。
◆今期採用強化中！
◆昇給年1回、賞与年2回あり、8日間の長期休暇取得も可能です！
◆複数名体制でのシフト勤務で負担が少なく、安心して働けます
【企業情報】
1969年に設立以来、施設運営と空間創造の両軸で総合力を活かしたサービスを提供し、信頼と実績を積み上げ、環境の変化に柔軟かつ迅速に対応し、お客様の期待を超える価値を提供し成長し続けている、非常に安定性のある企業です。
【応募後のフロー】
1．HPから応募（履歴書・職務経歴書添付）
2．弊社の書類選考→弊社の登録WEB面談(合否選考)
3．紹介先企業の書類選考→紹介先企業の面接(2回)
4．内定→双方合意のもと入社
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弊社はイオングループの会社です。
ご希望をお伺い致します。お気軽にご相談下さい！
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【仕事内容】
【仕事内容】
名古屋市中区(栄)にあるファッションビルの設備管理業務を行って頂きます。
館内の巡回点検
各種設備の点検及びメンテナンス
不具合個所の確認や修理
お客様やテナント様からの要請対応
長期修繕計画の立案 など
〔例〕
（9:45）出勤…前日の担当者の内容を確認する。
（10:30）館内の巡回…設備に不具合がないかを確認する。
（14:00）点検チームと作業(修繕)チームに分かれそれぞれの作業を進める。
（16:00）館内の是正作業の確認。ひび割れ等故障箇所があれば報告する。
（18:10）退勤
【雇用形態】
正社員
【活躍】
・ブランクがある方も安心してスタート可能。経験者活躍中でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。
・20代～30代の若手から、40代・50代まで幅広い年代が活躍中！
・シフト調整可・年間休日充実などワークライフバランスを大切にできる環境です。
・昇給・賞与あり。
・交通費支給・残業代全額支給で安定収入が可能です。
・資格手当・職務手当・家族手当・住宅手当あり。
・社会保険完備・健康診断ありで安心。
・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇などライフステージに合わせた制度も充実。
・資格取得支援あり！キャリアアップを目指せます。
・中途社員比率高めで、離職率も低く定着率の良い職場です。
【ア
給与- 月給22万3900円〜
職種- 設備運転、設備管理者
勤務時間- ※１ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間）
＜シフト制＞
・ 9:45-18:10
・12:45-21:10
・14:45-23:10
（実働7時間25分）
※残業月20時間程度
待遇- 財形貯蓄制度あり
退職金制度
持株会制度
資格取得支援制度
インフルエンザ接種・人間ドック費用補助
パレット共済会（給付金支給や宿泊施設、テーマパーク割引など）
資格取得支援制度
応募資格
【必須】
・ビルメンテナンスもしくは工事関連の経験ある方
【活かせる経験や資格】
・商業施設での設備管理の経験ある方
・電気や空調衛生、内装工事などの施工管理の経験をお持ちの方
・電気工事士（電工）
・電気主任技術者（電験）
・施工管理技士（管・土木・電気・建築）
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
・エネルギー管理士（エネ管）
・消防設備士
企業情報
- 企業名
- 株式会社Carat
